| Titre : |
Psychologie du manager : pour mieux réussir au travail |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Amar Patrick, Auteur |
| Editeur : |
Dunod |
| Année de publication : |
2008 |
| Importance : |
1 vol.(VIII-232p.) |
| Présentation : |
ill., couv.ill.en coul. |
| Format : |
14 x 22 cm |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-10-052340-5 |
| Note générale : |
index.pp:227-232 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Résumé : |
Pensée positive,mécanismes de défense,intelligence émotionnelle,communication persuasive,dissonance cognitive,théories de l'engagement,de la motivation,du leadership,différences interculturelles,stress,bonheur du manager,ect..,autant de concepts qui renvoient à des théories issues de la psychologie. à partir d'experiences fondatrices de la psychologie clinique sociale et organisation. cet ouvrege synthétique prppose des conceptes et outils permettant d'éclairer et d'enrichir les pratiques managériales et développement personnel |
Psychologie du manager : pour mieux réussir au travail [texte imprimé] / Amar Patrick, Auteur . - Paris, France : Dunod, 2008 . - 1 vol.(VIII-232p.) : ill., couv.ill.en coul. ; 14 x 22 cm. ISBN : 978-2-10-052340-5 index.pp:227-232 Langues : Français ( fre)
| Résumé : |
Pensée positive,mécanismes de défense,intelligence émotionnelle,communication persuasive,dissonance cognitive,théories de l'engagement,de la motivation,du leadership,différences interculturelles,stress,bonheur du manager,ect..,autant de concepts qui renvoient à des théories issues de la psychologie. à partir d'experiences fondatrices de la psychologie clinique sociale et organisation. cet ouvrege synthétique prppose des conceptes et outils permettant d'éclairer et d'enrichir les pratiques managériales et développement personnel |
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