| Titre : |
L'entretien d'évaluation : comment s'y comporter, comment le mener |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Jacques Teboul, Auteur |
| Mention d'édition : |
3e éd. |
| Editeur : |
Paris : Dunod |
| Année de publication : |
2005 |
| Collection : |
Fonctions de l'entreprise |
| Sous-collection : |
Ressources humaines |
| Importance : |
VIII-151 p. |
| Format : |
25 x 16 cm |
| Accompagnement : |
1 DVD |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-10-049666-2 |
| Prix : |
24 EUR |
| Note générale : |
Bibliogr. Index
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| Langues : |
Français (fre) |
| Mots-clés : |
entretiens d'évaluation guides, manuels, etc. |
| Index. décimale : |
801.95 |
| Résumé : |
Destiné tant à l'évaluateur qu'à l'évalué et partant de l'analyse objective des rapports de pouvoir, décrit l'ensemble des règles à appliquer lors de l'entretien annuel visant à évaluer les compétences ou à apporter de nouvelles orientations. Propose des solutions concrètes pour faciliter le déroulement de l'entretien et pour rendre plus efficace cette rencontre annuelle entre les deux parties.
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L'entretien d'évaluation : comment s'y comporter, comment le mener [texte imprimé] / Jacques Teboul, Auteur . - 3e éd. . - Paris : Dunod, 2005 . - VIII-151 p. ; 25 x 16 cm + 1 DVD. - ( Fonctions de l'entreprise. Ressources humaines) . ISBN : 978-2-10-049666-2 : 24 EUR Bibliogr. Index
Langues : Français ( fre)
| Mots-clés : |
entretiens d'évaluation guides, manuels, etc. |
| Index. décimale : |
801.95 |
| Résumé : |
Destiné tant à l'évaluateur qu'à l'évalué et partant de l'analyse objective des rapports de pouvoir, décrit l'ensemble des règles à appliquer lors de l'entretien annuel visant à évaluer les compétences ou à apporter de nouvelles orientations. Propose des solutions concrètes pour faciliter le déroulement de l'entretien et pour rendre plus efficace cette rencontre annuelle entre les deux parties.
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